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Outils - Mémo chômage

  • Attestation d'employeur : prudence ! - Les  pôles emploi et les journalistes pigistes  sont ignorants, les employeurs parfois aussi, mais  très souvent ils fraudent. Attention : une...

Formation professionnelle

  • Accord formation dans l’audiovisuel - Un plus pour les journalistes pigistes - L’accord formation négocié dans l’audiovisuel, déposé cette semaine au ministère du Travail, doit entrer en vigueur intégralement dans les prochains...

Outils

20 Novembre 2008

  • Un mauvais protocole national - Non à un « accord » qui réduit les droits des journalistes pigistes - Les fédérations patronales de presse écrite ont soumis à la signature des syndicats de journalistes un projet d’accord concernant les droits des pigistes. Le SNJ, premier syndicat de la profession, ne signera pas ce texte car il n’est conforme ni au Code du travail, ni à la Convention collective... - Pigistes, Accords

31 Décembre 2007

  • Un mauvais protocole national - Pigistes : pas de recul sur nos droits - L’accord sur le droit à la formation des journalistes pigistes, négocié et signé par 5 organisations syndicales de journalistes (SNJ,SNJ-CGT,USJ-CFDT,SJ-FO et SJ-CFTC) n’attend plus que la signature des représentants patronaux avec lesquels il a pourtant été longuement élaboré. Mais après avoir... - Pigistes, Accords

29 Novembre 2007

20 Octobre 2007

  • Congrès de Lyon - Supports numériques : un nouveau front de négociations - 17-20 octobre 2007 - Dans un contexte de révolution numérique qui évolue extrêmement vite, le SNJ doit, sans attendre, élaborer un programme de charte à proposer aux entreprises. Il ne faut pas laisser les directions faire leurs « petites expériences » sur le Net, ou sur les téléphones portables, sans un accord d’... - Congrès national, SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Indemnisation après une démission (ou une rupture informelle) - Si le motif de la rupture n’est pas reconnu par le pôle emploi ou s’il s’agit d’une démission, on garde une possibilité de toucher une allocation, au bout de quatre mois après l’inscription comme demandeur d’emploi. Il faut, pour cela, réunir pendant ces quatre mois et présenter au pôle emploi, au... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Nouveau calcul de droits - En cas de licenciement, fin de CDD ou autre cas « légitime » survenant en cours d’indem-nisation, il est possible de demander un nouveau calcul de ses droits. Les droits acquis par cette ou ces fins de contrats nouvelles ne s’ajouteront pas aux anciens, mais peuvent s’y substituer s’ils sont... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Montant et durée d’indemnisation -  Le montant de l’indemnisation est au minimum (et en général), de 54,4 % du salaire brut en net. Il faut au moins 122 jours (4 mois) d’affiliation dans une période de référence de 28 mois pour être indemnisé. La durée d’indemnisation est égale à la durée d’affiliation, avec un maximum de 730 jours... - SE DÉFENDRE
  • Multimédia - premier état des lieux en 2006 - Elle démarre partout, sans concertation - La révolution Internet est en marche - Mise en place au 2006 par le Bureau national, la commission multimédia du SNJ a entamé un état des lieux des pratiques et des évolutions en cours dans les entreprises. De nombreuses sections ont déjà fait remonter des informations souvent inquiétantes. En voici une première synthèse. La prochaine... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Licenciement économique - Le CSP - Les derniers progrès dans l’accès des journalistes au contrat de sécurisation professionnelle - Le Contrat de sécurisation professionnelle, dit CSP, mis en œuvre en cas de licenciement économique depuis septembre 201, assure pendant un an, sous certaines conditions, 80 % du salaire brut, accompagnement du reclassement et formation. Mais il était à l’origine très restrictif et éjectait de son... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Aide au reclassement après 50 ans - Si on accepte, à 50 ans ou plus et au-delà d’un an d’indemnisation, un travail impliquant une baisse de revenus d’au moins 15 %, on reçoit une aide compensatrice jusqu’à la fin de l’indemnisation restante. FL - Mise à jour avril 2010   - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Formation - En cas de formation pendant le chômage, la moitié de la durée de la période de reclassement seulement est retirée de l’indemnisation restant à courir (30 jours de formation = 15 jours d’indemnisation). Un mois de droits est maintenu au minimum après la fin de cette formation. FL - Mise à jour... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Comment faire son actualisation mensuelle - Tant que l’on n’a pas sa feuille de paye, déclarer que l’on n’a « pas eu d’activité ». L’Unedic, qui fait les règlements du chômage, considère en effet que pour un journaliste, la période travaillée est celle qui figure sur sa feuille de paye (peu importe quand il a réellement fait ou rendu le... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - L’activité réduite - Il est possible de continuer à travailler pendant l’indemnisation, en combinant allocation de chômage et revenus salariés, si les revenus "d’activité réduite" ne dépassent pas 110 heures et 70 % des anciens revenus pour les "postés" ou CDD. Cette limitation n’existe pas pour les journalistes... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - La base de calcul - C’est la moyenne mensuelle sur un an (ou sur le temps travaillé, s’il est inférieur à un an) de la rémunération brute entière, sans abattement (y compris 13e mois (ou fraction) afférent, même s’il est payé après, non compris celui qui porterait sur l’année précédente). Les jours sans appartenance... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Les carences -  7 jours pour tout le monde à partir du dépôt du dossier ; le temps équivalant aux congés payés non pris, et au préavis non travaillé (mais qui est toujours payé) quand c’est le cas ; en cas de transaction (en plus des indemnités légales), le nombre de jours correspondant au montant de la... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Le formulaire Unedic remis par l’employeur - Destiné au pôle emploi, il est remis par l’employeur à la suite du licenciement, de la rupture conventionnelle, la fin de CDD ou tout autre départ « légitime ». Il doit comporter le motif légal de cette fin de contrat. Si l’employeur refuse de le donner avec le solde de tout compte (dernières... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Où et quand s’inscrire - Au pôle emploi le plus proche du domicile, qui fait l’inscription à la fois pour la demande d’emploi et l’indemnisation. On doit s’inscrire si possible juste après la fin du contrat et la remise du formulaire destiné au pôle emploi par l’ex-employeur, et dans un délai d’un an au maximum. Il... - SE DÉFENDRE
  • Outils - Mémo chômage - Quatre conditions à réunir pour toucher les allocations - Perdre totalement un employeur, par licenciement, rupture conventionnelle, fin de CDD ou « démission légitime » (déménagement du conjoint, clause de conscience, cession, cessation de parution etc.). L’absence de commande et de rémunération ne suffit pas. Les CDD (contrats à durée déterminée) sont... - SE DÉFENDRE